Daily Leadership Snacks

Beschreibung

„Daily Leadership Snacks – 61 Impulse für das Überleben im Führungsalltag“ ist ein kompakter Begleiter für Menschen in Führungspositionen, die mitten im Geschehen stehen und wenig Zeit für dicke Fachbücher haben. In 61 kurzen, pointierten Denkanstößen regt das Buch dazu an, das eigene Führungsverhalten immer wieder zu hinterfragen und bewusster zu gestalten.
Jeder Impuls greift typische Situationen, Spannungsfelder und Stolperfallen moderner Führung auf – von Kommunikation im Team über den Umgang mit Druck bis hin zu Selbstführung und innerer Haltung. Anstelle theoretischer Modelle liefert das Buch praxistaugliche Reflexionsfragen und Perspektivwechsel, die direkt in den Arbeitsalltag integriert werden können. Pastorinnen und Pastoren, Gemeinde- und Jugendleitungen sowie andere Führungskräfte im kirchlichen Dienst finden hier Anregungen, wie sie geistliche Verantwortung, Teamführung und persönliche Belastung reflektierter ausbalancieren können.
Die Texte sind bewusst knapp gehalten und lassen Raum für eigene Notizen, Gedanken und Entscheidungen. So entsteht nach und nach eine persönliche Sammlung an Erkenntnissen, die Führung nicht als starres Regelwerk, sondern als lebendigen Prozess begreift. Leitende in Kirchen und Gemeinden können die Impulse nutzen, um ihre Rolle zwischen geistlicher Leitung, Seelsorge und organisatorischer Verantwortung klarer zu fassen. „Daily Leadership Snacks“ eignet sich sowohl für neue Führungskräfte als Einstieg in ihre Rolle als auch für erfahrene Führungskräfte, die ihre Routine auffrischen und sich selbst kritisch, aber konstruktiv betrachten möchten.

Worum geht es im Buch?
• Das Buch versteht sich als eine Art persönliches Logbuch für Führungskräfte und Menschen mit Verantwortung und nicht als klassisches Lehrbuch mit Theorien oder Modellen.
• Es richtet sich sowohl an frisch ernannte Führungskräfte, die sich noch unsicher fühlen, als auch an erfahrene Führungspersonen, deren Praxis an Dynamik oder Inspiration verloren hat.
Inhaltlicher Fokus
• Enthalten sind 61 kurze, pointierte Impulse, die dazu anregen, das eigene Führungsverhalten, Entscheidungen und Kommunikation zu hinterfragen.
• Statt „Rezepte“ oder einfache Formeln zu liefern, bietet das Buch nachdenkliche, alltagsnahe Gedanken zu Einfluss, Haltung und Menschlichkeit in der Führung.
Charakter des Buches
• Die Seiten sind bewusst offen gestaltet, sodass Raum für eigene Notizen, Reflexionen und Wendepunkte im Führungsalltag entsteht.
• Ziel ist es, Führung als Haltung zu verstehen und nicht nur als Funktion oder Position. Das Buch begleitet Leserinnen und Leser auf ihrer „Reise“ als Führungskraft.